Solidarité avec les salariés de DOW CHEMICAL (ex-ROHM & HAAS) de SEMOY

Communiqué de presse : du PCF, du NPA et du Parti de Gauche d’ORLÉANS.

Les salariés, du groupe de chimie DOW Chemical à Semoy, ont maintenu à son poste le directeur de l’entreprise toute la nuit.

Pourquoi en est-on arrivé là ? Cela fait des jours que dans le cadre du plan social, les salariés exigent « une prime de préjudice » de 100 000€. Ils ont raison car le préjudice est grand : la perte de leur emploi.

Il faut rappeler que DOW Chemical qui a racheté ROHM and HAAS, vient d’annoncer un nouveau plan social de 200 suppressions d’emplois en France, dont la fermeture de l’usine de Semoy dans le Loiret, 97 emplois de sacrifiés.

Rohm and Haas : les patrons doivent payer

Les salariés de Rohm and Haas (filiale de Dow Chemical, dont nous parlions dans cet article) ont décidé de séquestrer leur Directeur afin d’obtenir gain de cause dans leur revendications. Ils se sont également mis en grève.

Les salariés ont repris la grève

Après 12 jours de grève cet été, durant lesquels une délégation du NPA les avait soutenus, des experts ont démontré que le site était rentable et que sa fermeture ne se justifiait pas. Les salariés exigent donc une prime préjudice spéciale Semoy, tenant compte du fait que dans la restructuration du groupe, seule leur usine est menacée de fermeture.

Le NPA d’Orléans réaffirme son soutien le plus ferme à la lutte de ces salariés, et son refus total d’accepter ces délocalisations capitalistes qui amplifient la crise sociale au profit de l’enrichissement de quelques-uns.

Nous refusons de baisser les bras devant les spéculations financières et les licenciements de convenance boursière, et appelons tous les militants à apporter leur soutien aux salariés de l’usine de Semoy.

Rohm and Hass : délégation du NPA

Une délégation du NPA s’est rendue aujoud’hui à l’Usine Rohm and Hass de Semoy, menacée de fermeture par la multinationale Dow Chemichal qui l’a rachetée il y a moins de quatre mois.

L’accueil fait par les salariés aux membres du NPA a été chaleureux. Ces derniers ont réaffirmé à l’occasion nos positions claires sur les licenciements et les délocalisations.

Manif samedi 13 juin

MANIFESTATION

à l’appel des syndicats Samedi 13 à 14h30 parvis de la Cathédrale pour Orléans et place du Patis pour Montargis.

Quelques slogans à faire entendre ce jour-là :

Services publics … bradés,
Les salariés … virés,
Et la santé … cassée,
C’est le capitalisme qui ruine, qui ruine,
Qui ruine la société

Y en à marre de ces guignols
Qui ferment les écoles
Qui ferment les usines
Qui ferment les tribunaux
Qui ferment les hôpitaux
Et qui ferment les Postes
Tous ensemble, tous ensemble
Virons les !

Mouvement dans l’Éducation Nationale

Lettre à l’attention des collègues des premier et second degrés, de la part de la Coordination des personnels de l’Enseignement supérieur et de la Recherche d’Orléans (syndiqués et non-syndiqués)

Chère Collègue, Cher Collègue,

Vous n’êtes pas sans savoir qu’une mobilisation sans précédent a fait irruption dans toutes les universités françaises, dans des grandes Ecoles et de nombreux organismes de recherche, mobilisation soutenue et animée par une coordination nationale, par tous les syndicats, quelle que soit leur coloration politique, par la quasi-totalité des Sociétés savantes.

Parmi les revendications des enseignants du Supérieur, l’une au moins vous touche directement : la réforme et la ‘mastérisation’ des concours de l’Enseignement s’inscrit dans un plan de sous-formation des enseignants et aura des conséquences désastreuses en matière de postes, de précarisation et de qualité des recrutements. Sans parler de ce qui se profile concernant la concurrence entre établissements, primaires et secondaires.

Pétition de l’IUFM Centre Val de Loire

Les personnels et usagers de l’IUFM Centre Val de Loire dénoncent la situation désastreuse et chaotique provoquée par l’actuelle réforme des concours et de la formation des enseignants. Ils demandent :

1. le retrait du projet actuel qui se résume à des annonces médiatiques, désorganise le mode de recrutement et la formation des enseignants et se traduit par une régression sociale, professionnelle et territoriale pour toutes les personnes concernées : les étudiants, les enseignants, les personnels non-enseignants, mais aussi et surtout les élèves de la Nation.
2. après le concours, le maintien de l’année de formation en alternance rémunérée, laquelle permet à la fois une entrée progressive dans le métier encadrée par des professionnels et l’existence d’une formation continue des enseignants titulaires en liaison avec l’Université.
3. l’ouverture de négociations pour une autre réforme de la formation et du recrutement qui respecte la vocation des IUFM à être au cœur de cette formation, qui permette la reconnaissance du haut niveau de qualification et qui tienne compte d’une nécessaire formation professionnelle en prise avec les réalités du terrain départemental et régional.

En conséquence, les usagers et personnels de l’IUFM Centre Val de Loire demandent la non-remontée des maquettes de master jusqu’à l’obtention d’une réponse gouvernementale à leurs préoccupations qui sont celles de professionnels mais aussi de citoyens et de parents.

Signer la petition